Ammatillinen
täydennyskoulutus

Koulutuksen painopistealueina ovat toipumisorientoitunut hoitoideologia ja voimavarakeskeiset työmenetelmät myönteisen muutoksen edesauttamiseksi psykiatrisessa hoitotyössä.

KOULUTUKSEN RAKENNE:

1. koulutuspäivä
– orientointi opintoihin
– koulutusprosessin käynnistäminen
– toipumislähtöisen ja voimavarakeskeisen hoitoideologianperusteet ja lähtökohdat

2. koulutuspäivä
– asiakaslähtöinen ja yksilöllinen tavoitteen asettaminenpsykiatrisessa hoitotyössä
– toipumislähtöisen tavoitteellisen hoitoprosessin osat
– suunnitelmallisen hoitoprosessin luominen yhdessä potilaan kanssa

Työnohjaus 1/6
– työnohjausryhmät á 2 h

Vertaistyhmätapaaminen 1/7
– vertaisryhmät á 2 h

3. koulutuspäivä
– potilaan elämänjana ja historian/anamneesin tutkiminen voimavarakeskeisesti
– luovuus ja yksilöllisyyden huomiointi potilaan toipumisprosessissa

Työnohjaus 2/6
– työnohjausryhmät á 2 h

Vertaistyhmätapaaminen 2/7
– vertaisryhmät á 2 h

4. koulutuspäivä
– hoitoprosessin edistäminen toipumislähtöisin metodein
– hoidon arviointi ja jatkuva seuranta potilaslähtöisesti hänen pystyvyyttään ja toiveikkuuttaan edistäen

Työnohjaus 3/6
– työnohjausryhmät á 2 h

Vertaistyhmätapaaminen 3/7
– vertaisryhmät á 2 h

5. koulutuspäivä
– myönteistä mielenterveyttä edistävä muutostyöskentely
– potilaan verkostojen ja vahvuuksien aito hyödyntäminen
– ryhmämuotoinen toipumislähtöinen työskentely

Työnohjaus 4/6
– työnohjausryhmät á 2 h

Vertaistyhmätapaaminen 4/7
– vertaisryhmät á 2 h

6. koulutuspäivä
– traumojen ja vaikeiden elämänkokemusten voimavarakeskeinen työstäminen lyhytterapeuttisin metodein

Työnohjaus 5/6
– työnohjausryhmät á 2 h

Vertaistyhmätapaaminen 5/7
– vertaisryhmät á 2 h

7. koulutuspäivä
– potilaan hoitomotivaation ja hoitomyönteisyyden vahvistaminen
– potilaan pystyvyysuskon ja resilienssin edistäminen
– toipumislähtöisen lyhytterapiaprosessin päättämisen tavat ja potilaan oman toimijuuden edistäminen
– toimivat ja tehokkaat seurantajärjestelmät

Työnohjaus 6/6
– työnohjausryhmät á 2 h

Vertaistyhmätapaaminen 6/7
– vertaisryhmät á 2 h

8. koulutuspäivä
– toipumislähtöinen tunnetyöskentely psykiatrisessa hoidossa
– toiveikkuuden vaaliminen ja edistäminen hoitosuhteessa

Vertaistyhmätapaaminen 7/7
– vertaisryhmät á 2 h

9. koulutuspäivä
– potilaan oman toimijuuden tukeminen ja pystyvyysuskon kasvattaminen
– Mindfulness/tietoisuustaidot toipumislähtöisessä kontekstissa

10. koulutuspäivä
– Omien kehittämistöiden esittely: julkinen seminaaripäivä koko organisaatiolle/alueelle, jossa kehittämistyötä on tehty

11. koulutuspäivä
– seurantapäivä (osallistujilla on mahdollisuus vaikuttaa seurantapäivän teemoihin ja työtapoihin)